电商运营模型（天奕设计合肥分公司的ui设计包括哪些服务？）

电商行业管理者的能力模型是什么？

1丶适应环境的能力

一个管理者不管你的能力有得多好，一踏入一个新的公司和新的团队，首先就是要适应这个公司或者团队的能力，适应环境的最重要一点就是改变自己适应它；很多管理者去了一家新的团队，天天都在抱怨公司领导或者下属不善解人意，其实自己反思下去适应他们，你很快就会发现公司领导和员工都是很善解人意；这个过程是需要时间去沉淀。

2丶目标就是“赢”

带团队的领导很重要的一个特质就是敢冲不怕输，不管多难的项目我们都要带领团队拼命要赢，玩了命的不达目的不罢休。不管有多难的问题，都要去找方法和人脉去解决；不要退缩，想一切办法都要赢。

3丶情商和胸怀要大，忍得了孤独和委屈

有时候就你进入了一家新的团队和公司，前期员工和领导都不会怎么信任你，在这个时候就是用情商的时候，先试着接受公司文化，多给同事交流交流；听听他们的建议慢慢的适应公司环境，切记一进去就用职权指挥别人，这样只会丢了饭碗，不讨好。

才开始你用职权去分配工作的时候肯定有很多同事不服从安排，这个时候只有牺牲自己，自己独立一个人去完成，这这个时候你必须忍得了孤独和委屈；胸怀一定要大，包容和理解他们，而不是去给老板告状。等你真的一个人把一件事情完成了，同事就会刮目相看，从而就会服从你的安排了。

4丶严格准守规则和自控能力要强

1）严格准守规则

君子不能当大老板，但是是当大老板的必要条件之一

现在很多互联网公司都是扁平化，我说的规则不是KPI制度规则，我也不太赞同用KPI去管理公司，我比较认可谷歌公司用的OKR，什么是OKR？还是说下，肯定有人不知道的，OKR是objective & Key Results的缩写。中文意思是目标与关键结果，最初由Intel发明，随后被包括Google和Zynga在内的大公司广泛应用。OKR是在一定周期内为企业和团队设定的战略和目标。在每一个周期结束的时候，OKR能够帮你评估团队目标的执行和完成情况。

什么要严格准守规则呢？举个例子：我自己亲身经历的事情，有一次我新进入一家公司做运营管理，有一次设计总监不把我放在眼里，没给我商量私自改了活动页面的内容，我自己也忽视，没有时刻关注活动页面；是小二找到我这边来了我才发现。虽然不是什么大问题，这就是设计总监没有严格准守规则，所以管理者不管别人是新进来的同事还是你下属，只要是你做的事情是你同事负责的范围，你都必须给他提建议和商量才去变动，切记私自去做，不告知任何人。

2）自控能力要强

管理者必须具有良好的情绪控制能力，能在员工和客户面前展现良好的形象。

说个比较常见现象，很多管理仗着自己有职权，在工作的时间去办私事，这种现象在小公司经常出现，作为管理者在工作时间一定要分清楚什么事情该做什么事不该做；你做的每件事你的同事都看见了，他们不会提醒你，也不敢说；只会想领导都做私事，那我也可以做；这就是管理者不准时规则和自控能力比较差表现，

作为管理者首先自控能力都没有，怎么去管理下属呢？你的做的每件事事情你忘记了，他们还记着；必须在员工面前有个良好的形象，员工才会服从管理。

5丶不要怕得罪团队

管理者不要怕得罪人，不要怕得罪你的团队，有的时候后你掩掩藏藏都讲的好话，反而得罪了一大堆人。另外一个你要团队感受到是大家的机会，而不是你的机会，你要让你的团队感受的是大家的希望，而不是你的希望。刚创业带团队的人都有这样的习惯，是带着一帮人实现自己的理想。最重要是大家第一天要说清楚什么是我们的理想，你做为这个公司领导者是替大家实现我们的理想，而不是我的理想。

电子商务系统运作模型的类型和特点
模型类型：（1)企业——企业应用系统(B to B)
（2)企业一消费者的应用系统(B to C)
（3）企业——政府的应用系统(B to G)
（4）消费者----消费者的应用系统(C to C)
（5）商家----职业经理人的应用系统（B to M）
特点： 1、电子商务将传统的商务流程电子化、数字化，一方面以电子流代替了实物流，可以大量减少人力、物力，降低了成本；另一方面突破了时间和空间的限制，使得交易活动可以在任何时间、任何地点进行，从而大大提高了效率。
2．电子商务所具有的开放性和全球性的特点，为企业创造了更多的贸易机会。
3．电子商务使企业可以以相近的成本进入全球电子化市场，使得中小企业有可能拥有和大企业一样的信息资源，提高了中小企业的竞争能力。
4．电子商务重新定义了传统的流通模式，减少了中间环节，使得生产者和消费者的直接交易成为可能，从而在一定程度上改变了整个社会经济运行的方式。
5．电子商务一方面破除了时空的壁垒，另一方面又提供了丰富的信息资源，为各种社会经济要素的重新组合提供了更多的可能，这将影响到社会的经济布局和结构

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天奕设计合肥分公司的ui设计包括哪些服务？

　　前几天AAA教育小编姐姐给大家分享过《ui设计原则要素有哪些》，文章就UI设计原则进行了详细的说明，感兴趣的小伙伴可以去看看，今天小编姐姐就ui设计培训课程内容进行简单的分析如下：

1、设计概念

　　UI设计行业概述、UI设计概念发展历史及未来趋势、Photoshop软件基本操作、Photoshop软件使用与提高。

2、初识图标理论

　　图标的概念、图标国际规范、图标设计要素与技法、图标创意思 想与方法、图标设计实例操作及点评。

3、图标设计与创作及输出理论

　　图标造型考究、图标色彩搭配、图标纹理材质表现、图标创作设 计、各平台图标设计规范、图标组合案例设计操作、图标输出与多屏幕适配、图标设计趋势。

4、图形界面设计原理理论

　　GUI界面的概念与发展设计理念、色彩构成与界面色彩搭配技巧、优秀GUI界面评析与体验、界面设计延续性原则、优秀UI界面评析及体验、吸收。

5、软件界面、移动终端设计

　　纹理与质感、界面与图标的关联性、播放器界面设计实践与辅导、 实战创意界面设计分析与讲解、移动设备界面设计案例讲解、 IPad、平板电脑界面设计与创作

6、Web网页设计

　　认识Web页设计和发展趋势、简洁排版、大气网页制作实操、Web 页材质细节的处理、UI在产品中的作用

7、品牌定义及整体视觉体验

　　图标与桌面logo的区别、产品logo的设计定位、认识用户体验和 UCD、同类产品分析吸收、开启负责多款项目之门、角色设定-了解我们的用户

8、pc端UI设计

　　中国的互联网和软件企业基本都是从pc端产品起家的，这是各大软件公司重要的盈利点，qq、360安全卫士、播放器、各类管理软件都属于此类，目前pc端软件开发对于UI设计师需求巨大。

9、手机AppUI设计

　　移动互联网是一块新的处女地，也是目前各大互联网公司争夺的焦点，加上新的创业型公司也更多看好从移动端起步，目前app的开发势头强劲，对ui设计师的需求后劲十足。

10、网页设计

　　电商的火爆，让web端依然青春常在，加上微博、云空间、相册等更多互联网衍生产品的出现，网页UI设计的社会需求依然强势。

11、html5

　　前端开发，就是把设计师设计好的界面，用代码实现成真正的网页，出于对设计可用性和降低开发成本的考虑，ui设计师同时具备前端开发能力已成为用人单位招聘要求的共识。

12、交互设计

　　Sketch软件实操;项目全流程介绍;项目产品认知;交互设计入门;交互设计方法;PC端与移动端项目交互原型图;项目原型设计答辩;PC及移动端界面设计流行趋势;ICON图标设计;PC端设计规范及界面设计;移动端设计规范及界面设计;切图标注;高保真交互;整套项目答辩;电视、小程序;项目整合与答辩。交互设计是对产品的整体规划和原型设计，涉及产品的用户体验和易用性设计，会不会做交互设计，已成为美工和ui设计师的分水岭。对于设计师将来职业提升也是意义重大，不得不会。

13、视觉设计

　　看多了扁平化界面的用户，开始有视觉疲劳的趋势，动效设计成为增强视觉情趣和体验的突破之门，不仅可以让产品视觉锦上添花，也成为应聘ui设计师时更强的竞争力。

　　钢笔抠图、钢笔绘图;扁平图标与写实图标绘制;画笔工具制作噪点插画;PS高级抠图与人物精修;蒙版、调色、滤镜、商业海报制作;AI软件入门与基础工具操作;AI绘图功能基本操作、制作矢量元素与图标;AI画笔工具/颜色、混合工具/文字/段落工具/符号工具制作立体效果海报;AI的3D效果与偏移路径效果制作综合海报;AI综合使用及提升。

14、品牌运营视觉设计

　　现代素描与光影;手绘ICON;手绘商业插画与创意设计;图形形态创意与插画角色设计;插画实战项目解析与应用;字体设计;品牌概念认知;品牌LOGO创意;品牌形象设计及应用延展;品牌宣传物料设计;线上品牌宣传设计;项目整合与答辩。

15、电商运营视觉设计

　　电商概论;产品拍摄技巧与后期精修;C4D三维场景与PS高级合成海报打造;打造高点击主图;产品详情页设计之提炼卖点;高品质视觉营销店铺首页;大促营销策划与专题页面视觉呈现;推广图引爆流量;项目整合与答辩。

14、UI项目实战进阶

　　设计师职业发展管理与项目思维复盘;作品品牌思维的要点;数据思维指导营销设计;全案设计的评估逻辑;视觉类项目实战与作品集润色;业务类型以及双钻模型;用户思维的格局;业务逻辑思维;视觉风格与精细化设计;结构化思维与前沿趋势设计;作品集润色与整理答辩。

15、就业指导

　　学习内容包括：企业面试前期准备与技巧;企业面试实战

　　在了解UI设计培训课程的过程中，我们会看到市面上有很多培训机构，有各种各样的课程。所以我们更应该学会甄别，合理判断，选择适合自己的UI设计培训课程。

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